外企德科员工: 入职od第二周了，一切事情进展都很好，但不知道为啥内心很沉重!

公司发的电脑配置还是挺高的，显示器也很大，有两个。

培训基本上完成，开始改问题单，很简单的问题，主要是熟悉流程。也是一个OD同事，直接拉会议语音指导，感谢他。

主管很好，周二活动日真有活动，不像海康，活动日加班。导师给制定了培养计划，不过社招也没什么好培养的，就是适应华为的氛围和流程。导师已经在华为十多年了，不知道我能坚持多久。

最近一段时间，总是有一个感觉，就是沉重。就跟做一个中国人一样，太多的历史，太多的仇恨和辉煌，太多的不能忘记，太多的人，沉重。

科学发展观的核心是“以人为本”，为什么现在好像没人提了。现在都是“征途漫漫，惟有奋斗”。

不知道今日的枷锁能否换来明日的自由。西安疫情又来了。