两个50岁左右的领导，在讨论中国研制不出来最基本的word底层软件。。。

这到底是不是正确的论点呢

到底是中国工业化不支持这种研发，还是这种研发已经被垄断，还是市场化中的沉没成本呢？

其实公知论调已经在中层社会中无处不在了

企业那些做法危害ERP的实施

1.软件和手工并行处理的

2.每个部门配一个文员，专门录ERP，这样效果极差。文员不理解做的是什么

3.不按实施计划去做。缺中层人员，等找到人再实施。

4.关键岗位缺乏，无人担当。如PMC, 生管。

5.不与顾问沟通，擅自改参数，改流程。

6.纠缠于细枝末节，影响计划实施，如某单据打印格式需要调整。

7.不断提出非合同上描述的功能，而且是不影响主次流程的功能。例如全自动安排生产排程。

8.讲课时，经常打断讲课提问，而且是跳跃式.与主讲内容关联不大。如正在讲基础资料如何录入，客户员工却要求顾问全程演示，而且一次又一次，某某功能是否有？严重影响讲课，首先问题可以记下，其次讲到后面能解决很多问题，最后会留给你提问时间。严重者挑战顾问权威，故意捣乱不停的发问，直到讲课无法进行。培训需要练习，顾问要求人人当面练习检查每个人的学习成果。，企业很多中层干部拒绝

9.基础资料和期初无法整理，或无人整理，导致实施计划停止。

10.自以为是，提出软件无法实现的要求，所有功能在一张单据上实现。

11.老板不压阵，培训人跑光

#情感点评大赏#交友软件相识、见面被强吻

问：对方职业是公司中层，我是稳定单位员工，他比我大三岁，我去年才毕业，他在社会上打拼了十年差不多。

我俩是在交友小程序上碰到的，第一次见面是我晚上下班的时候，他直接冲过来找我，让我发了个定位过来的。

第一次见面，可能因为我警惕心也不强，然后不小心被他牵了手。

第二次见面，也是晚上吃完饭，然后他直接就在车里强吻了我。

我当时也是很生气，然后使劲儿推开了他，但他后来直接强来吻我。

其实我本身对他是有感觉的，但我又觉得发展得太快、想慢慢来。

当他这么亲密接触没有过问我的意见时，我就很生气，因为我们还没有一个明确的确定关系，但在他心里牵了手就是默认我是他女朋友了。

后来我就走了，结果他当晚直接赖在我小区门口不走了，还一直打我语音电话。

我看他实在是一直不走也不是办法，我就下去跟他说了下。

我记得我说了怕他，他就很伤心，然后我一下去他就说害怕我跑了。

我就有点替他着急，然后安慰还鼓励了他，后来我就让他回去了。

第三次吃饭的时候，他直接送我回家，我嘴上是拒绝了他送我进家门、一直在强调送到小区就好，但他一直紧跟着我进了家门。

我当时也没想太多，然后他在房子里转了会儿，一直不走我就催他走，结果他不走然后就开始亲我了。

亲着亲着就开始动手动脚，我推了又推，力气实在是没他大，后来就妥协了，因为我发现我对他也是有感觉的。

他明明就没尊重我，就是他每次来找我，我们的约会场所都是在室内，要么就是吃饭，吃完饭后就会理所应当地上床，上完床然后他就会走。

那天又是这个样子，然后本来我心情不好就拒绝了，他当时感觉出来了没说什么，等他回家后就发信息。

冷爱回复：

在读到提问里男生在第二次见面说害怕女生跑了，女生就替对方着急，安慰、鼓励对方这里，我情不自禁觉得这个故事很有意思。

聊天记录里也有一段对话很有意思，比如女生说的：“我讨厌男人”。

这种讨厌，不如说是讨厌自己没有能力驾驭这个男生。

上述故事其实特别简单，它核心就围绕着上床那点事儿。

而令女生痛苦的，就是她知道了自己对于男生来说只有上床的价值。 

我不知道这个女生知不知道，交友软件这种东西就是海底捞针，大部分人就是想玩的。

亲朋好友介绍的都有想出来玩玩的，更何况是这种交友小程序？

所以，在玩不起的情况下，真的不要玩交友软件。

这就好比一个人在海洋里要种一棵苹果树，在错误的地方做一件事情，不管这件事情多么正确，也很难得到正确的结果。

因为种树应该找一个适宜的土壤精心地浇水施肥，才有可能得到一个好的结果。 

所以，不妨把这个事情想开一点，毕竟自己也安慰过、鼓励过对方。

就像她自己说的“对这个男生也有点感觉”，只是遇到的没有给予尊重，那就当这个体验不好、结束算了。

不要再去诅咒对方，也不要再讨厌别人、讨厌自己，更不要讲那些找外围的话。

因为这样只会伤人又伤己，显得也并没有尊重别的女性。

人生的择偶，要在一个正确的场域里寻找正确的人。

如果不想以上床为目的，就去找那些真的以谈婚论嫁为目的的男生。

用一个好的开始筛选比什么都重要，毕竟在正确的地方才能做正确的事情。

最后，我再补充一下：

这个世界上总是有一些人喜欢戏剧冲突感，比如上述故事说到的：“第一次见面就直接冲过来强吻，第三次紧跟着进了家门”。

这种戏剧感，对于有些人来说也是会上瘾的。

但如果真的想要一个很尊重自己的男人，在一开始的时候就一定要设置好的规则，要有自己的规则、自己的纪律。

如果一个人在第一次见面的时候，没有经过自己的同意做了一件事情，那就不应当有下一次。

要不然，对方就会一而再再而三地突破设置。

所以，在对方第一次破坏规则的时候，就要坚决地制止，并告诉对方如果再有下一次就永远没有以后了。

因为很多男人并没有学会怎么尊重一个女人，要用实际的设置来告诉对方。

#码农是大学生就业市场王者吗#

我是做IT出身的，2005—2019在东北最大的软件公司，离职时做中层领导。我觉得这个问题我很有发言权，我感谢这个工作。让我走遍中国，让我走向世界，让我基本生活自由，让我自信满满。

首先答案是肯定的 ，目前就是王者，而且需求供不应求，因此门槛不太高。只要诚实肯干都可以干下去，可以留住。

接着解析这个工作的，江湖上有一句话，“嫁人要嫁程序猿，钱多话少死的早”。我觉得形容的很贴切。

（1）钱多，程序猿毕业可能就能拿到5000—10000+的工资。涨薪水也很快。一线城市5年工作经验的很轻松可以年薪30w以上。

（2）话少，这个也好解释，天天加班，996真的是常态。哪有时间打屁闲聊啊。有时间还要补充一下新的知识，照顾一下家里日常。哎！说起来都是眼泪呀！

（3）死的早，这个是有点夸张了，但是由于经常加班，身体普遍不好。今年才5月，我门诊费用以后8000多了，赚的多也要有命花不是。

这就是程序猿，攻城狮工作的状态。凡事有失有得，相对来说得到了金钱，失去了自由和健康。

最后给程序猿们一点建议

（1）35岁以后找不到工作是扯淡，35岁之前混的是技术，以后混的是人品。只要你人品差不多，永不失业。那些35岁找不到工作的，基本都是经常换工作，或者工作时候不顾及别人感受的，人品差，忠诚度低的人。当人没有地方要他。谁也不会留一个性价比不高，还经常咬人的叛徒。

（2）程序猿是可以提前退休的工作，生活不只是赚钱，更多的是享受生活，多少钱是多，一定要想明白，不要再追求理想的时候，忘记了自己的初心。一定要经营好自己的家人和做好未来的规划。

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