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企业中层管理基本列表(企业中层管理人员的工作安排)
2023-05-07 09:42

新加坡的男老总与女副总

四川工厂新来了一对男女任正副总,两人都是华裔新加坡人。

男的五十八九岁,任正总经理,此人还恰好姓郑。大高个,国字脸,浓眉大眼的看着貌似一身正气,其实喜怒无常颇有点神经质。不怎么爱说话,一说就爱开口训人。据说他的老婆也在总部工作,儿女双全也都在新加坡工作生活。

女的四十多岁,任副总,姓林。身材矮小瘦弱,长的还算清秀,但脸色腊黄无光泽,给人感觉要么是五脏六腑哪个器官出了问题,要么像是患有一身妇科病似的。经常看到她到处挑毛病,很少看到她的笑容,即使偶尔笑了,也是冷笑,让人隐约感觉此女很阴毒,据说此人是位大龄剩女。

这两人都像是工作狂,经常看见他俩在各车间转悠,要么默默地一前一后,要么有说有笑地并肩同行。有同事私下调侃说,如果不是车间人多眼杂,他俩一定会十指相扣的走呢,因为先后早有几个同事传出,说有时很晚了偶尔还会碰到林从郑的宿舍里出入。

他俩上任后对工厂进行了大力整顿,先是在门卫设立了打卡制,每名员工必须每天打卡4次,上下午各两次,连在厂里住宿的也要打,有时打卡机坏了还要列表签字,让大家怨声载道,我与另几位同事是想起来打打,大部分时间没打,也安然无事。

接着又取缔了大小食堂,中晚两餐都承包给了外面的小饭店,到了饭点像外卖一样送到大院一个角落处,然后员工排队打饭,有时赶上下雨还要打着伞等吃,虽然依旧免费,可还是让大家骂声一片。

这两位还经常让大家义务劳动,要么去车间干杂活,要么各处搞卫生。大家干活时,他俩像两条悠闲的狗一样转来转去的监督着,让人仿佛感觉一夜回到了解放前。

最让人难以接受的是工资变为税后,少的部分一分都不给补上,工资较高的每月一下就少了几百,甚至更多。

于是,有人开始陡续辞职,我也早已厌倦了这种工作氛围,在快到年底时交了辞呈。一个月后办了交结,买了车票,临走的那天早上,林总打我电话说:一定要走吗,你的辞职报告可一直没批呢,我说批不批是你们的事,我在按正常程序走。她说那给你开个欢送会吧,我说谢谢林总,不必了,我已没时间一会就得出发了。

我心情平静地拉着箱子走出楼口,迎面见到郑总林副及六七位中层干部在等候送别我,一一握手告别,郑总还破天荒地发了善心,执意让司机送我到了车站。

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