就目前就职的国企单位来看，60年代出生的领导都退休了（60多岁），70初的领导也基本上退居二线（50多岁），领导的主力梯队是70末和85前出生的人（35岁~40多岁）。现实就是，如果在35岁的时候还没有中层的机会，那几乎是没啥希望了[晕]。

所以，进入社会后，要及时为自己的职业发展做好规划，什么年龄达到什么层次，要有目标性和计划性。

当然，为自己打工的人可以没有年龄的界限设定焦虑，但在社会中也得有目标和规划。

#怎么用一句话描述你现在的境遇# 我现在的处境用一个字来形容就是“卡”这个字。“卡”这个字的意思就是不畅通；字形上看不上不下，上下不定，于我来说最合适不过！我今年48，作为单位中层，这个年龄该退居二线了，下面年轻人多的是，年轻人需要我给腾地儿制造机会；可是领导不发话，我就要继续干，自己感觉力不从心，精力上真达不到了！我的处境就是“卡”[捂脸]