＃全国实行出租车、网约车司机男性年龄放宽上限到65周岁势在必行。＃
现在我国城市和农村道路又好又便捷，车辆安全性能大大地提高，人民生活质量的提升，男性65岁后才迈入老年。过去出租车、网约车男性司机上限60岁的管理条例也应该放宽到65岁，适应社会环境的变化。
1.男性司机到五、六十岁后性格稳定，自律性强，操作车辆安全感更高。
2.我国推行灵活就业退休养老保险时候不长，出租车和网约车司机多为个体户，延长工作年限顺应以后的65岁退休政策。
3.出租车和网约车司机多为社会底层，能够继续挣钱担当家庭需求充实自己。
我国香港地区和国际上日本、韩国和西方国家出租车司机七、八十岁在正常工作；山东青岛2021年执行出租车和网约车男性65岁上限也没有异常。
全国放宽出租车和网约车男性司机的年龄段条件完全成熟，只要严格执行六十岁以后的每年身体检查合格报告、车检合格和应该购买的车险理赔。
出租车驾驶员年龄放宽至68周岁！！！
近日，一则通知在微信群中引起大家广泛关注，如下：
依据其内容得知，当地关于出租车司机参与经营的年龄进行了最新调整。
男性司机调整为年龄不超过68周岁，女性司机调整为年龄不超过65周岁。
此次调整的原因是多方面的，影响更是深远，未来行业从业者的面貌、服务都与之息息相关。目前仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）文件所规定的退休年龄，现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。
2021年3月12日公布的“十四五”规划和2035年远景目标纲要明确提出，按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，逐步延迟法定退休年龄。
目前，全国大部分城市的出租车司机年龄都在向65岁靠近，政策调整的同时，也暴露了行业内存在的很多问题。
山东潍坊，青岛、深圳、杭州、威海等多个城市都陆续出台了政策，调整驾驶员参与经营的最晚年龄。68岁已经算高龄了，在如此前提下进行出租车经营，所承担的身体和心理负担是巨大的，也面临者较大的风险。
客运出行行业鱼龙混杂，非法营运车辆横行无忌，时常欺负出租车司机，而变化莫测的道路状况也成了拦在高龄出租车司机面前的一道天堑。
近两年来，受疫情影响，出租车运力大减，行业发展几乎停滞，驾驶员收入微薄，难以维持生计。
许多年轻的驾驶员迫于生活压力纷纷离开了行业另谋出路，从业者老龄化成为出租车行业不可避免的问题。
如今的出租车司机年轻司机不足十分之一，基本以35岁至55多岁为主的中老年人。
常年高强度的开车，让他们的职业病尤为严重，腰间盘突出、心脏病、脑梗、甚至猝死的实例数不胜数。在人们看来，出租车行业欣欣向荣，收入不菲，实际上却是在用健康换生活，用尊严换生存。
如果一个行业到了要让60多岁的老人来拯救，何其悲哀？出租车行业仅仅延迟年龄能解决问题吗？
没有新鲜血液，没有较好的福利，出租车行业的未来还会有人接班吗？
这些问题值得慎重思考。
延迟退休迎来新动态，1965-1970年出生的人，退休时间会延迟吗？
我国现行法定退休年龄为男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，这一退休年龄已经实施了70年，从来没有调整过。随着我国人口老龄化问题日渐加剧、退休高峰期来临，人均预期寿命从新中国成立初期的40岁左右提高到2021年的78.2岁。现行的退休年龄已经不适应当前的发展需求，因此，延迟退休被多次提及，延迟退休已是大势所趋。
早在2021年，十四五规划就明确提出要实施渐进式延迟法定退休年龄，2022年2月21日，国务院印发的《关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》，再次明确提到“实施渐进式延迟法定退休年龄”。近日，延迟退休又迎来新动态，在《扩大内需战略规划纲要（2022－2035年）》中再次明确了“实施渐进式延迟法定退休年龄”，虽然具体实施的时间表仍未确定，但延迟退休已经在一步步靠近。那么，1965-1970年出生的人，退休时间会延迟吗？
1965-1970年出生的人，2022年年满52-57岁，按照我国现行法定退休年龄，男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，除了已经退休的女工人和女干部外，1965-1970年出生的男性距离退休时间最长的还有8年，距离退休时间最短的也还有3年，女性距离退休时间最长的也还有3年，也就是2025年退休，如果2025年实施延迟退休政策，那么，1965-1970年出生的部分人，就会赶上延迟退休。
下面我们据实来看，2025年是否会实施延迟退休政策，从十四五规划来看，延迟退休将在十四五期间实施，也就是2021-2025年期间，最迟2025年，不过延迟退休涉及到经济发展的方方面面，关系到每一个人，所以实施延迟退休需要慎之又慎，具体实施时间还是未知数，因此，1965-1970年出生的人，退休时间是否会延迟，还不能准确判断，不过，可以肯定的是，距离退休时间越晚，赶上延迟退休的几率越大。
不过，大家也不用担心，“十四五”规划和2035年远景目标纲要中关于延迟退休的原则性表述为“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”，其中，小步调整就是实施渐进式延迟法定退休年龄，渐进式延迟法定退休年龄是指逐步延长退休年龄。通过每年只延长几个月的退休时间，经过相当长的时间过渡，再达到法定退休年龄。所以，对于1965-1970年出生的人，即使赶上延迟退休，延迟时间也不会太长，一年延迟三个月，或者几个月延迟一个月，也是有可能的。
总的来说，延迟退休再次被提及，而且是写入《扩大内需战略规划纲要（2022－2035年）》中，说明延迟退休距离我们越来越近，1965-1970年出生的人，对延迟退休也要有一定的心理准备，不过也不用过于担心，延迟退休不会一刀切，也不会一步到位，而是通过小步调整实施渐进式延迟法定退休年龄。
如果你还没有结婚，也不用着急，2021年登记数据显示，我国男性平均初婚年龄为33.23，女性平均初婚年龄为31.96，相比2016年推迟了近五年。其实最适合结婚的年龄是男的60，女的55。因为结婚就有退休金，不用上班，不用生孩子，大概率也没有婆媳矛盾，时间还有很多[呲牙]#涨知识# #冷知识# #科普#
中国（不计算港澳台）警民比约1：687。中国香港地区有警察约有3.65万，用人口大约740万。警民比约为1：203。
2021年4月30日从公安部获悉，全国公安机关现有40岁以下青年民警99.9万名，占总警力的49%。青年民警是公安队伍的重要组成部分，是公安事业的生力军。
由此计算，全国公安民警的数量是203.88万。再结合目前的国内人口（2020年1月17日最新数据为14亿5万人），可大概得出目前警民比为1：686.7。而
我所在的西部县公安系统七八年都没有招录公务员了，因为还用的是2003年的体制，公务员平均年龄50多，目前干活的全靠事业编。据说要有空编招录跑到2032年了 还有10年
《人社部这个数字应该怎么解释》：人社部说到2021年年末，全国基本养老保险参保人数为10.287亿人。这个数字有严重问题：国家《社会保险法》明确规定，基本养老保险参保人员为满16周岁至未满60周岁公民，而且每人只能参加一种基本养老保险。国家统计局2022年1月17日发布的数据称，全国16岁一59岁年龄劳动人口总数为8.822亿人，10.287亿参保人员减去法定参保人口8.822亿人，多出的1.465亿人是怎么回事儿？只有两种可能：要么是让不满16周岁和已满60周岁的人缴纳基本养老保险，要么是让一个人交两种基本养老保险。两种现象都是严重违法行为。人社部应该对此做出解释。（转自《刘掌柜杂谈》。作者刘强）
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【#灵活就业人员如何参保#？官方回应】截至2021年底，我国灵活就业人员已达2亿人左右。那么，灵活就业人员如何参加养老保险呢？人社部有关负责人介绍，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员、其他灵活就业人员都可以根据自身情况，自愿选择参加城镇职工基本养老保险。参保人员可在本省规定的个人缴费基数上下限范围内选择适当的缴费基数，缴费比例为20%，可选择按月、按季、按半年、按年等方式缴费，缴费全部由个人承担。以灵活就业人员身份参保，缴费比例虽然比企业职工低一些，但享受的待遇与企业职工一样。灵活就业人员达到国家规定的退休年龄，且满足基本养老保险最低缴费年限条件的，可按月领取基本养老金。（北京日报）
孩子爷爷年龄没超过60，要不按照2021年的接种年龄接种不了。60岁当爷爷，